I lavoratori di outreach possono lavorare con membri di bande, adolescenti in stato di gravidanza o altri giovani in difficoltà.
Lavorare con i bambini è una sfida, ma se sei alla ricerca di una corsa sfrenata, un lavoro come operaio per i giovani può essere quello giusto per te. Lavorare in questo campo ti dà spesso la possibilità di tenere il polso sul mondo dei giovani; anche se hai solo qualche anno più di loro, potresti scoprire che le cose cambiano velocemente. Mentre la descrizione del lavoro può cambiare a seconda dell'agenzia con la quale lavori, sarai generalmente responsabile di alcuni doveri di base.
Identificazione dei bambini a rischio
Il primo compito di un collaboratore per i giovani è spesso quello di trovare i giovani che hanno bisogno del loro aiuto. I lavoratori di outreach lavorano nelle scuole, per le strade e partecipano a eventi rivolti ai giovani per trovare i bambini che potrebbero aver bisogno dei loro servizi. Quando trovano i giovani bisognosi, i lavoratori potrebbero dover seguire un certo tipo di protocollo di screening per garantire che i bambini si qualifichino per i servizi.
Risorse
I giovani che hanno bisogno di aiuto per i lavoratori sono spesso giovani che non hanno accesso alle cose di cui hanno bisogno per avere successo nella vita. Pertanto, i lavori dei lavoratori outreach possono spesso includere l'individuazione di risorse e l'invio di referral per collegare le agenzie con il giovane. Ciò può includere aiutare i giovani a trovare alloggi, scuole che lavorano per loro, scatole di cibo o risorse alimentari, o fornire loro formazione professionale o preparazione per gli esami di ammissione all'università. I lavoratori di outreach possono anche aiutare i giovani a uscire da situazioni abusive o pericolose - che possono essere anche difficili per il lavoratore.
Counseling
I lavoratori di outreach possono servire come consulenti o "grandi sorelle" per i giovani a rischio, sia formalmente che informalmente. Dal momento che gli operai di sensibilizzazione lavorano a stretto contatto con i giovani per identificare i problemi e lavorare su come risolverli, spesso svolgono un ruolo di confidente. Gli operatori di sensibilizzazione dei giovani possono consigliare i giovani sulle relazioni o le dinamiche familiari o aiutare i giovani a trovare i modi per affrontare la miriade di problemi che stanno affrontando.
Segnalazione
Per questo tipo di lavoro, di solito non vi è alcuna penuria di pratiche burocratiche. Oltre al lavoro che svolgono con i bambini, i giovani lavoratori di sensibilizzazione sono anche responsabili di una serie di attività di segnalazione. Ciò può includere la compilazione di documenti cartacei quando un nuovo giovane è coinvolto in un programma, o riferire a varie agenzie come il Dipartimento dei Servizi Umani dello stato sullo stato di un giovane, o tenere registri interni per scopi contabili o di rendicontazione.
