Cercare di destreggiarsi tra la malattia e il lavoro può impedirti di migliorare.
Smettere di fare un lavoro è raramente un'esperienza piacevole. Ma a volte è inevitabile, come quando tu o un familiare stretto siete malati. Per la tua malattia a lungo termine, potresti essere costretto a smettere una volta che hai finito i giorni di malattia. Se la tua azienda rientra nel Family Medical Leave Act, puoi rimanere fuori con un familiare malato per 12 settimane senza smettere, ma una malattia a lungo termine potrebbe richiedere la tua dimissione.
Dire al tuo capo
Quel momento in cui devi guardare in faccia il tuo capo e dirle che stai partendo può essere stressante. Tuttavia, sii sicuro che stai facendo la cosa migliore per te e la tua famiglia. Abbi una breve rassegnazione professionale scritta e firmata in modo che tu possa consegnarla a lei quando le dici che devi dimettermi per malattia. Dandole una lettera dal medico o dal medico del membro della famiglia, per confermare le dimissioni può aiutare a spiegare la situazione e garantire un riferimento positivo in una ricerca di lavoro futura.
Avviso di donazione
Con le malattie, non è sempre possibile dare un avviso adeguato. La maggior parte dei datori di lavoro richiede un preavviso di almeno due settimane, quindi se possibile cerca di calcolare la durata del preavviso. Lavorare un avviso dà al tuo datore di lavoro il tempo di iniziare a cercare un sostituto per te e la rende più propensa a darti un riferimento positivo quando sei pronto a cercare un nuovo lavoro. Se non riesci a venire al lavoro durante la tua comunicazione, offri di fare un lavoro da casa se puoi dimostrare al tuo datore di lavoro che ti impegni ad aiutare il più possibile.
Cosa evitare
È meglio non per bruciare i ponti, in modo da gestire le dimissioni in modo professionale anche se non si può lavorare un periodo di preavviso. Prima di pubblicare il tuo piano di dimettersi sui tuoi siti di social network, assicurati di averlo detto prima al tuo capo. Il tuo capo dovrebbe anche sapere prima dei tuoi colleghi di lavoro. Non eliminare i file dal tuo computer, anche se si tratta di file che non ti servono più; il tuo datore di lavoro potrebbe aver bisogno di fare riferimento a file più vecchi quando si pianificano nuovi progetti.
Disoccupazione
In alcuni casi, lasciare il lavoro a causa di malattia significa che ci si può qualificare per i sussidi di disoccupazione. Questi benefici sono per un periodo limitato, a volte fino a 18 mesi, e pagano una percentuale del tuo stipendio regolare. Potresti qualificarti se sei malato o se ti stai prendendo cura di un familiare, come un genitore anziano, un coniuge o un figlio.
