Gli specialisti del programma della forza lavoro possono essere invitati a sviluppare materiali didattici per programmi di formazione.
In generale, gli specialisti dei programmi della forza lavoro assistono nello sviluppo, esecuzione e valutazione dei programmi e delle politiche sull'occupazione. Sono essenzialmente professionisti della formazione e dello sviluppo che lavorano per agenzie governative per aiutare i lavoratori disoccupati ad acquisire le competenze necessarie per garantire nuovi posti di lavoro. Inoltre, valutano i clienti per identificare eventuali ostacoli che potrebbero interferire con il lavoro a tempo pieno e consigliano le migliori opzioni per la formazione sulla base dell'attuale set di competenze del cliente.
Paga di formazione e sviluppo
Secondo lo US Bureau of Labor Statistics, lo stipendio medio nazionale per gli specialisti di formazione e sviluppo era $ 59,560 in 2012. Questo è stato un aumento di quasi 2 rispetto all'anno precedente, quando il salario medio era $ 58,540. Per coloro che lavorano presso agenzie governative, come sarebbe il caso per specialisti del programma della forza lavoro, il salario medio era più vicino a $ 54,070 all'anno. Il sito del cercatore di lavoro fornisce in effetti una cifra simile, stimando lo stipendio medio di $ 52,000 all'anno.
Un cambio di scenario
Ottenere un lavoro come specialista di un programma della forza lavoro a New York può migliorare i guadagni tanto quanto 21 per cento. A partire da 2013, gli stipendi erano in media di $ 65,000 all'anno in questa lingua. Gli stipendi erano anche più alti in Massachusetts, dove gli specialisti del programma della forza lavoro hanno portato a casa $ 62,000 all'anno, secondo Indeed. Gli stipendi a Washington avevano ragione alla pari della media nazionale, arrivando a $ 52,000 all'anno. In Minnesota, tuttavia, gli specialisti del programma della forza lavoro hanno guadagnato solo $ 46,000 all'anno.
I ruoli manageriali migliorano i guadagni
Prendere una posizione manageriale in formazione e sviluppo praticamente in qualsiasi datore di lavoro può quasi raddoppiare il tuo stipendio. Secondo il BLS, il salario medio nazionale per i manager di formazione e sviluppo era $ 103,810 in 2012. Quelli che lavorano per agenzie governative hanno guadagnato circa 20 per cento in meno, portando a casa più vicino a $ 83,530 all'anno.
Futuro promettente per specialisti
Le prospettive future sono molto più promettenti per gli specialisti della formazione e dello sviluppo che per quelli in ruoli manageriali. Attraverso 2020, gli specialisti dovrebbero vedere una crescita del lavoro di 15 per cento, secondo il BLS. I manager, d'altra parte, dovrebbero vedere una crescita della percentuale di 11 - leggermente più lenta della media nazionale di 14 per cento. Aspettatevi le maggiori opportunità per specialisti con una laurea in formazione e sviluppo, risorse umane, informatica o istruzione, aggiunge il BLS.
