Se hai esperienza sulla videocamera, porta un DVD o una copia digitale del tuo lavoro all'intervista.
Essere un giornalista di successo significa avere un buon mix di intelligenza, carisma e abilità di strada - tratti che ti serviranno anche quando stai per un colloquio di lavoro nel mondo dei media. Con i posti di lavoro per giornalisti e corrispondenti in declino e ci si aspetta che rimanga tale, secondo il Bureau of Labor Statistics, avrete bisogno di tutti e tre i tratti così come una buona dose di preparazione per essere colui che ottiene lavoro.
Clips
Potresti aver inviato una serie di clip quando hai fatto domanda per il lavoro, ma non dare per scontato che i responsabili delle assunzioni abbiano intenzione di averli a portata di mano, informa il sito web di CubReporters. Porta con te alcune copie extra dei tuoi clip e del tuo curriculum, così sarai pronto a parlare del perché li hai scelti. Siate pronti a parlare dello stile del vostro lavoro passato e di come potrebbe adattarsi al nuovo sbocco mediatico. Inoltre, si aspettano di prendere una prova di scrittura, modifica o abilità del computer. Dovrai rispolverare qualsiasi abilità che potrebbe essere diventata arrugginita.
Compiti
Fai i tuoi compiti sullo sbocco dei media molto prima del colloquio. Scopri i tipi di storie che copre e chi li copre. Leggi i feed dei social media e menziona alcune delle grandi storie che coprono durante l'intervista. Poiché la maggior parte dei media sta tenendo d'occhio la concorrenza, dovresti fare lo stesso. Gli editori oi responsabili delle assunzioni possono separare un candidato astuto da uno mediocre chiedendoti di nominare i primi tre concorrenti dell'outlet e cosa hanno coperto quel giorno.
Aree tematiche
Il mondo del giornalismo si sta orientando sempre più verso pubblicazioni più di nicchia incentrate su aree tematiche molto ristrette. Ciò è in gran parte dovuto al passaggio del giornalismo a Internet, secondo la University of California-Berkeley Graduate School of Journalism, anche se i giornali tradizionali hanno "scrivanie" che si concentrano su alcune aree tematiche. Potresti esserti arrivato così lontano nel processo di candidatura, almeno in parte, alle tue speciali aree di interesse. Durante l'intervista, preparati a parlare dei tuoi interessi. Leggi le ultime tendenze in materia di tecnologia, medicina, ambiente o qualsiasi altra area in cui sei interessato. Vieni con alcune idee di storia che ti piacerebbe perseguire se venissi assunto.
Etica
Le domande che misurano l'etica di un giornalista possono anche emergere durante l'intervista, dal momento che molti giornalisti sono esposti a informazioni sensibili che potrebbero essere sfruttate per guadagno personale. È qui che entrano in gioco le domande di interviste sul tipo "comportamentale", in quanto i responsabili delle assunzioni ti chiedono che cosa faresti quando ti trovi in una determinata situazione. Ad esempio, un responsabile delle assunzioni potrebbe chiedere come gestire le richieste per "non registrare" durante un'intervista o cosa faresti se una società ti chiedesse di omettere informazioni che la mettono in cattiva luce.
