Lascia il nepotismo a casa.
Il nepotismo è l'atto o la pratica di favorire un membro della famiglia, e può causare discordia nei ranghi della tua azienda se tale favoritismo è ingiustificato . Se lavori in un'azienda in cui la gestione è disseminata di mogli e mariti, figli e padri, o ti siedi dall'altra parte del corridoio dalla figlia del capo, potresti chiederti in che modo il nepotismo influenzerà la tua carriera. Il primo passo è riconoscere i tipi di nepotismo che comunemente causano problemi sul posto di lavoro.
Incoerenza
Quando il capo si aspetta che tu sia al lavoro puntualmente, eppure suo figlio si presenta regolarmente in ritardo e nulla viene detto a riguardo , il nepotismo potrebbe essere in gioco. Quando i membri della famiglia sono tenuti a un livello inferiore di standard rispetto ad altri dipendenti nella stessa posizione, fanno sentire gli altri dipendenti svalutati. I dipendenti possono utilizzare il trattamento del familiare come scusa per abbassare i propri standard.
Promozione
Se si è in fila per una promozione solo per scoprire che la moglie del proprietario è stata portata a occupare la posizione, la vostra il cuore potrebbe rompersi un po '. Dopo tutto, hai fatto tutto quel duro lavoro e tutto quello che ha fatto è stato sposare il proprietario. Questo può o non può essere nepotismo, a seconda che la moglie sia effettivamente più qualificata per la posizione. Prova a dare il beneficio di un dubbio fino a quando non lo sai per certo.
Perks
I vantaggi del lavoro sono quelle piccole cose che rendono tutto utile. Ti potrebbe piacere avere carte di credito aziendali, conti spese e auto aziendali. Non puoi incolpare uno zio di voler rendere il modo più semplice per suo nipote, a meno che tu non stia facendo lo stesso lavoro, forse anche meglio, e stai ancora accumulando miglia sul tuo veicolo personale mentre lavori con un budget ridotto.
Fair Play
Ricorda che i membri della famiglia che lavorano nello stesso posto non portano automaticamente al nepotismo. Molti datori di lavoro riconoscono i problemi del nepotismo sul posto di lavoro e si piegano all'indietro per garantire che i membri della famiglia siano entrambi qualificati e disposti a lavorare con la stessa durezza degli altri dipendenti. Prima di giudicare i membri della famiglia troppo duramente, dai loro la possibilità di dimostrare il loro valore. Potresti essere piacevolmente sorpreso.
