Spiega i problemi di credito derivanti da licenziamenti e altre circostanze incontrollabili.
Conserva la cronologia dei crediti fino a quando un datore di lavoro cerca di visualizzare esso. La legge sul credit reporting degli Stati Uniti richiede ai datori di lavoro di ottenere il permesso prima di controllare la cronologia dei crediti. Non dare per scontato che sei automaticamente fuori dalla corsa per un lavoro o una promozione se hai cattivi crediti. I datori di lavoro spesso capiscono che vari fattori economici influenzano negativamente i guadagni delle persone. Il tuo obiettivo è fornire ragioni plausibili per il tuo cattivo credito per alleviare le preoccupazioni di un'azienda di assumerti.
Divulgare la tua storia creditizia a un datore di lavoro in privato prima di eseguire un controllo del credito su di te per evitare l'impressione che ti stai nascondendo i problemi. Spiega le circostanze che hanno causato problemi di credito, come una cassa integrazione, un lungo periodo di disoccupazione o costi medici elevati pagati per te o un membro della famiglia. Considera che un datore di lavoro può essere disposto a trascurare i problemi di credito derivanti da circostanze al di fuori del tuo controllo.
Descrivi perché il tuo cattivo credito non è un'indicazione che sei irresponsabile spiegando i passaggi che hai preso per risolvere il tuo problemi finanziari. Ad esempio, cita il numero di debiti che hai pagato o ridotto da quando hai iniziato ad avere problemi di credito. Informa il datore di lavoro su eventuali programmi di consulenza per il debito o di gestione del debito a cui stai partecipando per ottenere le tue finanze in ordine. Rivela le misure che hai intrapreso per ridurre i costi, ad esempio trasferirti con i parenti per condividere le spese.
Divulgare dettagli sulla tua vita personale se hanno un impatto significativo sulla tua storia di credito scadente. Ad esempio, discutete brevemente di un divorzio che ha comportato un considerevole calo delle finanze domestiche, in particolare se il vostro ex coniuge era il capofamiglia. Indica se prendersi cura di un genitore anziano o di un parente adulto ti ha causato un ritardo nel pagamento delle bollette e ti ha indebitato più a fondo. Preparati a spiegare il tuo piano per la gestione di tali debiti aggiuntivi.
Avvertenze
- Non travisare i tuoi problemi finanziari, perché un datore di lavoro può utilizzare il tuo rapporto di credito per scoprire i fatti.
- I datori di lavoro non sono tenuti a darti un'opportunità per spiegare il tuo cattivo credito.
