Gli psicologi devono essere qualificati in termini di personalità e di educazione.
La psicologia può essere un lavoro stressante e mentalmente impegnativo e comporta una tremenda responsabilità. I tuoi clienti dipenderanno da te per rimanere calmo e prendere decisioni valide indipendentemente dalle circostanze. Prima di iniziare una carriera in questo campo, valuta attentamente i tratti e le preferenze della tua personalità rispetto a quelli richiesti dal lavoro per assicurarti una buona forma.
percettività
Sia che tu sia un consulente personale o uno psicologo organizzativo, avrai bisogno di essere in grado di sviluppare una chiara comprensione delle persone e delle situazioni - anche quando le opinioni di coloro che sono coinvolti sono distorte o false. Nel corso della tua formazione imparerai come porre domande probanti, interpretare segnali non verbali e riconoscere problemi comuni come negazione o evitamento, ma avrai bisogno di un acuto senso della percezione per mettere le tue conoscenze in campo.
Obiettività
La capacità di mantenere la distanza emotiva è un tratto critico sia per gli operatori sanitari fisici che mentali. Ti protegge aiutando a prevenire il sovraccarico mentale, ma aiuta anche il cliente permettendoti di rimanere obiettivo e razionale quando è troppo sopraffatta dall'emozione per farlo da sola. Questo ti trasforma in un'ancora di salvezza per un paziente in difficoltà e può aiutarla a vedere e rispondere a una situazione basata su ciò che è veramente, piuttosto che su come si sente a riguardo.
Compassione
Non sarai uno psicologo efficace, soprattutto in un contesto di terapia personale, se piangi accanto ai tuoi clienti. Ma non ispirerai fiducia o fiducia a meno che le persone non sentano sinceramente a cuore e capiscano i loro sentimenti, quindi dovrai bilanciare l'obiettività con una salutare dose di compassione. Questioni che possono sembrare banali per la maggior parte delle persone diventano stress o paure travolgenti per alcuni e diversi individui hanno diversi tempi e modi di affrontare e guarire.
Gestione dello stress
Gli psicologi trascorrono la maggior parte della giornata affrontando le motivazioni e le emozioni delle persone. I consulenti si occupano di individui arrabbiati, tristi, depressi o spaventati e di coloro che affrontano il dolore o il trauma. Potresti dover ascoltare storie orribili e i tuoi clienti possono diventare altamente dipendenti da te. Tutte queste cose contribuiscono a un alto livello di stress lavorativo, quindi dovrai sviluppare strategie per gestire la tensione. Molti consulenti hanno terapeuti autonomi; altri praticano regolarmente la meditazione o altre tecniche di rilassamento.
