Distinguiti parlando apertamente.
Altrettanto importante quanto imparare a trovare un lavoro, è imparare a mantenerlo. Lavorare è molto simile agli appuntamenti: mantieni la relazione eccitante o il tuo datore di lavoro potrebbe avere un occhio errante per pascoli più verdi. Devi rimanere al top del gioco per dimostrare al tuo datore di lavoro che aveva ragione a sceglierti in primo luogo. Puoi distinguerti al lavoro essendo una persona in piedi. Sii onesto, agisci con integrità e tratta tutti con gentilezza e rispetto.
Al lavoro presto. Ricorda che la puntualità conta, anche se il resto dei tuoi colleghi approfitta regolarmente del periodo di tolleranza di 10 del tuo capo. Se il tuo turno inizia alle 9, essere al lavoro da 8: 45. Come diceva Vince Lombardi, “Se sei in anticipo, sei puntuale. Se sei puntuale, sei in ritardo. E se sei in ritardo, non preoccuparti di presentarti. ”Distinguiti mostrando al tuo capo che essere puntuali è importante e che prendi sul serio il tuo lavoro.
Vesti la parte. Sii orgoglioso del tuo aspetto e aggiungi il tuo stile personale. Vestiti in un modo che dice: "Sono stupendo e intendo affari." Tuttavia, se hai un lavoro che ti richiede di stare in piedi tutto il giorno, potresti voler abbandonare i tacchi da sei pollici a favore di alcuni lusinghieri appartamenti.
Sorridi e parla con tutti. Crea il brusio di essere una persona aperta e amichevole. Vuoi che i tuoi colleghi e supervisori si sentano a proprio agio a parlarti. Mantieni le conversazioni per lo più professionali, poiché non vuoi diventare noto come il gossip dell'ufficio o la ragazza che parla di tutti i suoi problemi.
Comunicare in modo coerente in modo positivo e incoraggiante. Se i colleghi cercano di indurti a discutere gli altri in una luce negativa, astenersi educatamente. Mantieni una visione ottimistica in modo che i colleghi ti guardino per rendere la loro giornata migliore e più luminosa.
Sii un giocatore di squadra. Se rimani senza lavoro da fare, non sederti pigramente alla scrivania. Chiedi al tuo capo e ai tuoi colleghi come puoi aiutarli ad alleggerire i loro carichi. Trasformalo in questo mantra: "Non importa chi svolge il lavoro, l'importante è che il lavoro venga svolto." Mostra al tuo datore di lavoro che sei "noi" interessato, piuttosto che "io".
Non passare il dollaro. Spesso i dipendenti cercano qualcuno da incolpare quando gli eventi peggiorano. Distinguiti dai tuoi errori. Invece di ridurre le critiche costruttive, usa le esperienze correttive per migliorarti. Mostra ai tuoi datori di lavoro che sei disposto a imparare e desideroso di migliorare.
Continua a migliorare. Rifiuta di essere soddisfatto del tuo attuale livello di istruzione o formazione. Rimani aggiornato con tutti i progressi nel tuo campo. Essere sempre al passo con gli ultimi sviluppi. Mostra al tuo datore di lavoro che sei una risorsa importante, determinata ad aumentare il tuo valore nel tempo.
Sii te stesso. Entra in contatto con le qualità che ti rendono unico e sii orgoglioso della tua individualità.
